职位描述
该职位还未进行加V认证,请仔细了解后再进行投递!
1、 每月制定招聘计划, 发布招聘信息、筛选应聘人员资料;
2、 组织、安排应聘人员的面试;
3、 办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续;
4、 监督员工考勤、审核和办理请休假手续;
5、 管理公司人事的档案;
6、 负责人事部日常工作的跟进;
7、 负责员工合同的签订与续签;
8、 完成人力资源部经理交办的其它事项。
工作时间:8:30-17:15 周末双休、节假日正常休息
福利:免费提供工作餐、有免费班车 , 具体工资可面议。
岗位要求:
1、大专及以上学历。
2、熟练办公软件。
3、沟通协调能力强。
4、熟悉人力资源各个模块。
5、保密性强。
6、执行力强。
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护