职位描述
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岗位职责
1、协助各部门做好工作计划的制定、工作计划执行的监督;
2、组织各部门讨论、优化衔接流程,提高工作效率;
3、负责公司运营管理流程的搭建、梳理、发布及存档更新;
4、协助各部门做好运营管理分析,并输出改进建议方案;
5、协助完成公司级会议及活动的组织,并有计划的推进落地;
6、负责撰写对外公函(公司层面),制度文件、发布并宣贯落实;
岗位要求
1、本科及以上学历,相关岗位经验3年及以上;
2、熟悉使用办公自动化(WORD、EXCEL、PPT)及信息化管理软件(ERP、CRM);
3、有较强的文字功底、公文、演讲稿、体系文件编辑起草能力;
4、具有综合分析、归纳总结能力,执行力、抗压能力强。