岗位职责：
1、全面负责护理部工作，及时传达贯彻医院部署的各项任务；
2、根据相关规定组织制定护理各项规章制度和工作流程，并监督落实；
3、组织制定护理部工作规划、业务发展规划和年度工作计划，并组织实施，督促、检查，保证各项任务圆满完成，合理安排护理人员工作，指导员工目标计划制订并考核完成情况；
4、制定并实施护理人员梯队建设、培养计划和继续教育工作计划；
5、组织开展护理品质管理工作，督导护理人员工作实施与执行情形，以提升诊疗护理水平；
6、组织开展护理人员专业技术操作培训，推进护理标准化和护理品牌建设。

任职资格：
1、医学、护理及相关专业，大专及以上学历，副主任护师及以上职称；
2、具有十年以上护理工作经验，五年以上的二甲及以上医院护理部主任、副主任或大科护士长经验；
3.、具有较强的职业素养、沟通协助能力和责任心。